- Expérience(s) professionelle(s) :
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- Compétences techniques et humaines
- - Diagnostiquer les attentes des dirigeants de PME et en déduire les besoins d'accompagnements
- - Animer les ateliers : gestion du changement - stratégie - communication- relations humaines
- - Animer des ateliers auprès des équipes opérationnelles et également team buildings
- - Définir des critères de performance et accompagner les axes de progression du cabinet.
- - Accompagner plus spécifiquement les associations, cabinets et les cliniques vétérinaires
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- Expérience internationale d'abord au sein de grands groupes, consultance, de l'audit, de la des aides au montage de dossiers de prises de participations directes ou à travers des fonds d'investissements (M&A) Expérience en Senior Management au sein de cabinet de conseil et de services financiers internationaux (SWIFT/ McKinsey/Lean, SunGard..) qui travaillaient principalement pour des multinationales. Il a décidé il y a quelques années " d'humaniser ", adapter les méthodes de ces cabinets pour les rendre accessibles aux responsables de PME, ASBL et aux professions libérales et plus spécifiquement les structures vétérinaires depuis plus de 15 ans.
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